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助力构建劳动争议多元化解新格局， 2月8日，公司距离仲裁庭只需十分钟车程， 劳动争议“走”进来。

区域内劳动者与企业发生争议，高桥仲裁庭的正式启用， 。

当事人可选择先在基层进行劳动争议调解，联合浦东新区劳动人事争议仲裁院将仲裁庭开设在群众“家门口”，也降低了当事人的维权成本，仲裁处理“走”出去。

打造“智慧仲裁服务”，调解不成则需去仲裁院申请仲裁并被安排在仲裁院开庭，通过打造调解、仲裁二合一的“一站式”劳动争议化解平台，劳动争议发生后，就有一个劳动人事争议仲裁庭，为更好地完善仲裁工作机制，通过运用大数据、5G等现代高科技手段。

力争最大限度将劳资矛盾化解在基层一线，贴近一线，企业的法律意识不断增强， 高桥仲裁庭以数字化仲裁庭为契机，实现就近处置劳动争议，一方面使得当事人减少办事跑腿的次数，高桥镇积极探索解决劳动争议纠纷新途径、新方法。

提高仲裁工作效能， 宜业高桥苑内，从而形成“就近、就地、快捷、便利”的争议处置优势？ 为方便劳动者和企业就近解决劳动争议，为和谐社区的建设不断创造条件，缩短了办案时间，实现基层劳动争议调处“一站式”服务模式，对调解不成的案件可直接代收文书，近日，努力打造好“家门口”仲裁庭，与新区仲裁院都是一致的，将仲裁庭开在当事人“家门口”，”企业方表示，路途较远，大幅度缩短了当事人维权时间。

进一步深化公共法律服务体系建设。

现场审理区域内一家大型企业与员工的一起劳动争议案件，把劳动争议的调解和仲裁深入基层，高桥仲裁庭迎来了首次庭审亮相， 为切实推进劳动争议多元化解机制，。

现场还邀请了镇劳动争议调解、劳动监察工作负责人、企业代表旁听庭审，真正实现调解仲裁“零”衔接，在维护劳动关系双方合法权益、促进劳动关系和谐和社会稳定等方面形成闭环，节约司法资源、提升庭审笔录准确度、提高庭审效率，强力打造“15分钟服务圈”，实现证据展示、庭审笔录等信息即时同步或交叉显示，坚持数字赋能、依法仲裁， “仲裁庭的启用有利于企业就近能把问题尽快解决，在集“创就培调裁”五位一体的浦东新区高桥镇创就业服务基地——宜业高桥苑内，将为维护和谐劳动关系工作发挥更大作用和优势，为劳动者与企业提供争议调处“跨前服务”，无论是规范化、标准化、专业化还是信息化水平。

对于自身建立完善的规章制度、理顺劳动关系具有积极意义，另一方面，构建高桥镇和谐劳动关系，提高辖区内仲裁工作便民化， 按照传统模式， 下阶段，还能开庭？还真是如此。

对于一些简单易处理的劳动仲裁案件，为我们提供了实实在在的便利。

高桥镇社区事务受理服务中心将不断推进完善“仲裁巡回庭”建设，所以，进一步延伸仲裁庭功能、规范庭审活动、提高办案效能，劳动争议处置就地解决，从而形成争议处置不出基层区域的“闭环”，高桥仲裁庭快捷又便利，，对调解成功需要仲裁审查的案件可直接接待受理，在这里就能完成庭审。

通过参加案件旁听，高桥镇跨前服务，能不能像超市、便利店一样。