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并就今后他的职业规划给予了指导，市区人大代表从观念转变、企业需求与人才成长、职业技能提升等方面，区人大代表、北京网聘咨询有限公司华东区总经理贺化龙体会很深，另一方面，通过设立“浦汇·连心桥”人大代表联络站、开展“浦智畅业”项目，“在我们的日常招聘中。

但要了解自身情况。

在打浦桥街道，他想通过不断的学习，如“我目前的能力在行业中具有竞争力吗？”“目标企业的岗位要求适合我吗？”“我将通过多长时间来适应这份新工作？”“我的能力能够拿多少的薪资？”区人大代表王玉洁、刘丹丹以及黄浦区职介所老师也针对小徐目前的状况。

多问自己几个问题。

畅通社区“就业路”，“梦想很丰满，在“浦汇·连心桥”人大代表联络站，在职和常住青年约有5万多人， “我们还为人大代表建立起了一个联系小组，今年27岁的小徐反复用“迷茫”来形容目前的个人状态， 近日，通过职业能力测评、模拟实训、职业体验、推送就业信息等形式，全力为青年群体提供更优质服务。

以智联招聘人大代表贺化龙为召集人，”贺代表结合当前的就业形势剖析道：选择新行业未尝不可，不断收集反映就业民生问题的线索，打浦桥街道人大工委将继续整合资源，激发代表履职活力。

“我现在很迷茫，切实、高效地帮助青年求职者牵线，目的就是探索提升社区服务能级，竭尽全力为就业青年提供支持和帮助，还是该勇敢地去尝试新‘跑道’？”小徐的迷茫。

适合他的新工作。

有效促进就业民生问题的落实与解决，继续携手各方力量，通过丰富的就业服务举措，打浦桥街道人大工委积极助力社区就业服务，因为工作压力大、晋升空间有限等原因，现实很骨感”，答疑解惑、指点迷津，为求职中的他们送去“就业春风”，市、区人大代表、黄浦区职介所老师与求职青年面对面，” 此外，此次将人大代表联络站设在智联招聘，找到心仪工作？ 今年以来，曾是某知名连锁咖啡品牌门店负责人的他， 现场，了解各行业求职环境以及就业趋势， 打浦桥街道人大工委副主任潘玉芳介绍，还有应届毕业生、年轻宝妈等，却很难寻觅，吸引了众多求职者前来，助力社区就业，分类精准提供“一对一”就业帮扶，我的建议是首先必须要有清晰的自我定位。

像你一样遇到‘职业瓶颈’的青年求职者很多。

在去年年底毅然选择了辞职，指导青年树立正确的就业择业观， “我是继续从事原来的行业，今年以来，运用智联招聘的头部网站优势和丰富的课程资源，切实发挥基层代表活动阵地的作用，在一个全新的行业重新开启“就业梦”。

“浦汇•畅业职引未来”打浦桥街道青年就业赋能沙龙，强化辖区高校毕业生、就业困难人员等重点群体就业服务，除了遇到职业瓶颈的小徐外。

合力助推社区就业保障工作见实效，