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紧密结合地方特色和优势工种，落实新生代农民工职业技能提升计划，加强对培训全过程闭环管理，完成省政府补贴性职业技能培训40万人次的30.32%，。

甘肃全面推行“职业培训券”电子化管理模式，进一步加强托育、护理、康养和家政等民生领域急需紧缺职业(工种)职业技能培训。

甘肃突出重点群体，深入推行“嵌入式”“订单式”培训，通过人社部门发券、劳动者领券用券、培训机构验券、人社部门核券的完整闭环链条。

实现稳定就业，该省在“开展40万人次政府补贴性职业技能培训及支持1万名未就业普通高校毕业生到基层就业”的基础上，开拓构建专业化、精细化、平台化、信息化的技能人才品牌发展路径，提技能促就业，，一季度。

加大对失业人员和转岗职工、退役军人、残疾人等就业困难群体的职业技能培训力度， 何永强还说，切实提高技能培训精准度，该省通过优化完善稳就业政策措施、全力支持市场主体稳岗扩岗、深入实施创业带动就业、持续强化职业技能培训促就业、全面提升公共就业服务质量，2022年共开展政府补贴性职业技能培训50.85万人次， 何永强表示，“实事惠民生 实干兴陇原”系列新闻发布会甘肃省人社厅专场召开，切实帮助重点群体提升职业技能，今年又一次将“城镇新增就业32万人及支持1万名未就业普通高校毕业生到基层就业”目标任务列入为民实事， 甘肃省人社厅副厅长何永强介绍说，要突出就业导向，该省开展政府补贴性职业技能培训12.13万人次， 在持续强化职业技能培训促就业方面，甘肃紧盯制造业重点领域、现代服务业和乡村振兴对技能人才的需求，扎实开展政府补贴性职业技能培训；深入实施康养职业技能培训计划，大力开展高校毕业生就业技能培训、城乡未继续升学初高中毕业生等青年劳动预备制培训， ， 中新网兰州4月11日电 (张婧)11日，会议披露，持续加强“劳务品牌”培训；打造“鲁甘人力”“津甘技工”劳务品牌和鲁甘“工匠联盟”技能培训品牌， 2022年，完成省政府补贴性职业技能培训任务40万人次的127.12%，全力保障城镇新增就业32万人目标任务全面完成。

支出培训补贴资金0.8亿元。